44 631 osób lubi to 140 obserwujących 150 obserwujących 685 subskrypcji
logo logo
  • O mnie
  • Blog
  • Akademia Managera
        Szkolenia otwarte
        Szkolenia zamknięte
  • Oferta
        Coaching
        Webinary
        Konsultacje biznesowe
        Wykłady
        Manager in action
        Szkolenia
  • Biblioteka managera
  • Cytaty
  • Kontakt

Artykuły naszych ekspertów

Dzielę się wiedzą, doświadczeniem i przemyśleniami. Nie zawsze krótko, ale zawsze na temat.

  • Zarządzanie zespołem
  • Zarządzanie firmą
  • POZOSTAŁE
  • GOŚCINNE
Image
Zarządzanie firmą
05 Września 2023

Jak zarządzić sytuacją kryzysową i jak chronić się przed kryzysem?

Kompetencje, działania i postawy zarządzających, które pomagają wyjść z kryzysu i jednocześnie minimalizują ryzyko jego powrotu w przyszłości.

Czytaj więcej
Image
GOŚCINNE
17 Sierpień 2023

Multitasking - siła czy słabość liderów?

Wielozadaniowość czy pełna koncentracja i ulokowanie swojej uwagi na jednym zadaniu? Zapraszam do gościnnego wpisu Tomasza Flakiewicza.

Czytaj więcej
Image
POZOSTAŁE
11 Lipca 2023

Jakie zachowania rozpraszają innych?

Co trzeba zrobić, żeby wyprowadzić z równowagi naszego rozmówcę? Co robimy kiedy jesteśmy znudzeni i znużeni? Zapraszam do artykułu.

Czytaj więcej
Image
POZOSTAŁE
15 Czerwca 2023

Manager in Action - skuteczna forma rozwoju managera

Codziennie przeglądasz się w lustrze. Sprawdzasz jak wyglądasz, a ta świadomość pomaga Ci komfortowo wyjść do ludzi i świata. A jak często właściciele firm i managerowie robią sobie STOP, stają obok i przyglądają się swojej pracy?

Czytaj więcej
Image
Zarządzanie zespołem
04 Września 2023

W jakim celu "samowystarczalni" managerowie zadają pytania? Przecież i tak znają odpowiedź...

Szef udaje, że jest zainteresowany zdaniem współpracownika, a współpracownik ma tego świadomość i udaje, że chce pomóc swojemu szefowi. Dokąd to prowadzi?

Czytaj więcej
Image
POZOSTAŁE
03 Sierpień 2023

Korzystaj z wiedzy i doświadczenia

Niezależnie od branży, w której pracujesz, Twoje problemy nie są wyjątkowe. Jak to możliwe?

Czytaj więcej
Image
POZOSTAŁE
04 Lipca 2023

Wykorzystywać rynek pracownika i płynąć wraz z nurtem ciągłych zmian czy może jednak spróbować inaczej?

Zmieniają pracę jak rękawiczki! Ciągła rotacja! Duże roszczenia, a małe zaangażowanie, bo mamy rynek pracownika. Też to słyszycie z ust sfrustrowanych managerów?

Czytaj więcej
Image
POZOSTAŁE
01 Czerwca 2023

Kim jest "Manager z Głową"?

Czy możliwe jest, żeby Twoje sukcesy zawodowe nie były celem, a tylko skutkiem ubocznym Twoich działań? Co zrobić, żeby każdego dnia być dumnym z siebie i z ludzi, z którymi pracujesz, aż w końcu z pracy, którą wykonujesz?

Czytaj więcej
Image
GOŚCINNE
30 Sierpień 2023

Personal branding jako narzędzie, dzięki któremu dojdziesz do wybranych celów zawodowych i prywatnych.

Personal branding to marka osobista, a zatem nic innego jak obraz Twojej osoby, widziany zarówno Twoimi oczami, jak i oczami innych ludzi. Zapraszam do gościnnego wpisu Izabeli Caban.

Czytaj więcej
Image
POZOSTAŁE
27 Lipca 2023

Jak być pewnym siebie i radzić sobie ze stresem przed wystąpieniami publicznymi?

Wystąpienia publiczne są ważnym elementem w pracy managera. Dlaczego zatem tak bardzo nas stresują, a niektórych wręcz „paraliżują”?

Czytaj więcej
Image
POZOSTAŁE
29 Czerwca 2023

„Bo to się zwykle tak zaczyna…”

Inspirują mnie trudności, wątpliwości i stresujące sytuacje, które są nieodłączną częścią życia prywatnego i zawodowego.

Czytaj więcej
Image
POZOSTAŁE
24 Maja 2023

Co nas motywuje? Poznaj Reiss Motivation Profile®

Zauważasz u siebie wahania motywacyjne, które mają odzwierciedlenie w mniejszej lub większej chęci do działania? A może masz takie dni, w których nic Ci się nie chce, masz ochotę trzasnąć drzwiami i odciąć się od tego wszystkiego co Cię otacza?

Czytaj więcej
  • Poprzednia
  • 1
  • 2
  • 3
  • Nastepna
  • Ewa Kozicka
    Porywający mówca. Jak brzmieć pewnie i przekonująco.
    Zdarzało Ci się zasypiać, gdy słuchałeś przemówień innych osób? A może byłeś uczestnikiem spotkania, na którym wszyscy ziewali, gdy głos zabierała właśnie TA osoba, której "nie dało się słuchać"? Oby nie, ale być może czasem otoczenie reaguje...
    Zobacz więcej
  • Jacek Walkiewicz
    Pełna MOC możliwości. Wyd. 2 rozszerzone.
    Po co pracujesz? Czy Twój codzienny wysiłek pomaga realizować marzenia? A jeśli nie, to co zmieniłoby się w Twojej pracy, gdyby właśnie taki cel Ci przyświecał? Dlaczego warto mieć marzenia i zacząć je spełniać? Chyba nie ma drugiej osoby, która potr
    Zobacz więcej
  • Brian Tracy
    Get SMART
    Większość z nas funkcjonuje w pewnych przekonaniach i założeniach, które mamy "wpojone" od dzieciństwa albo pozyskaliśmy je przez swoje, a czasem nawet cudze doświadczenia. Może to być przestrzeń, która bardzo nas ogranicza i dopóki nie zaczniemy...
    Zobacz więcej
  • Kamil Zieliński
    Psychokompetencje. 10 psychologicznych supermocy, które warto rozwijać
    Ta książka to wielkie wsparcie w kluczowych wyzwaniach, z którymi mierzą się managerowie (i nie tylko!). Asertywność, komunikacja, budowanie relacji, zarządzanie sobą w czasie i w stresie czy nawet radzenie sobie z manipulacją...
    Zobacz więcej
  • Jarosław Gibas
    Nie daj sobie wejść na głowę. Jak pozostać sobą w kulturze zapier**lu
    Praca, pieniądze, zdrowie, dobre relacje z innymi ludźmi czy może coś innego? Co jest dla Ciebie naprawdę najważniejsze? Czy życie oparte na gonitwie za wyższymi zarobkami i premiami jest czymś co chcemy kontynuować przez kolejne lata swojego ...
    Zobacz więcej
  • Ewa Błaszczak
    Mówmy do siebie jak ludzie
    Komunikacja buduje relacje i zespoły albo je rozbija. Przez wiele osób i w wielu organizacjach jest ciągle niedoceniona, a rzeczywistość jest taka, że to błędy w komunikacji demotywują pracowników i rodzą konflikty. To jest kluczowy element dla...
    Zobacz więcej
  • Brian Tracy
    Przemiana Feniksa
    Pierwszy krok jest tym najważniejszym. To on rozpoczyna naszą podróż po cele prywatne i zawodowe. Jest wiele osób, które na poziomie przygotowań i teorii zrobili już wszystko, ale w nieskończoność odwlekają działanie. Pewne jest, że bez działania...
    Zobacz więcej
  • Paweł Kowalewski
    Profesjonalne negocjacje. Psychologia rozmów (nie tylko) biznesowych.
    Każdy z nas prowadzi negocjacje. W domu, w urzędzie, w pracy, w biznesie... W jaki sposób rozmawiać, żeby osiągnąć porozumienie, a jednocześnie nie rezygnować z własnych celów? Przeczytaj, zastosuj i sprawdź skuteczność psychologicznych reguł ...
    Zobacz więcej
  • Joost Minnaar, Pim de Morree
    Korporacyjni rebelianci. Niech praca będzie frajdą
    Czy praca może być frajdą? Niezależnie od tego jakie jest nasze stanowisko i za jakie zadania i wyniki jesteśmy odpowiedzialni? Otwórz tę książkę, odwiedź ciekawe firmy, które w niej znajdziesz i znajdź różnice i podobieństwa pomiędzy...
    Zobacz więcej
  • Dean Graziosi
    Nawyki milionerów
    Jakie są nawyki i cechy ludzi, którzy odnoszą ponadprzeciętne wyniki? Czy musimy wprowadzać bardzo trudne i wymagające zmiany, żeby dawać sobie nowe szanse i odkrywać ciekawe możliwości? Czy trwając w swoich schematach i nie wychodząc poza ramy...
    Zobacz więcej
  • Monika Reszko
    Mindf*ck szefa. Żeby w końcu wyszło tak, jak wyjść nie chce.
    Ludzie bardzo często zakładają własne firmy, żeby osiągnąć wolność finansową i zawodową. Okazuje się jednak, że w rzeczywistości stają się "niewolnikami" swoich przedsiębiorstw, a poziom zmęczenia zaczyna być mocno przytłaczający. Autorka książki ...
    Zobacz więcej
  • John C. Parkin
    F**k it. Tylko spokój może Cię uratować.
    Jak często frustrujesz się tym, że coś nie jest po Twojej myśli? Czy rzeczywiście Twoja uwaga skoncentrowana jest zawsze na tym, na co masz realny wpływ? Nie spodziewaliśmy się, że tego typu książka pojawi się kiedyś w Bibliotece Managera, ale ...
    Zobacz więcej
  • dr Katarzyna Czyż
    Emocje zadbane i masz wyje**ne. O trudnej sztuce radzenia sobie z uczuciami.
    Świadomość samego siebie, zrozumienie własnych zachowań oraz emocji to kluczowe elementy, które pozwalają zrozumieć innych ludzi. Zarządzanie bez samoświadomości i zrozumienia drugiego człowieka jest źródłem braku akceptacji i prowadzi do wielu ...
    Zobacz więcej
  • Ryan Holiday
    Umysł niewzruszony
    Managerowie i przedsiębiorcy każdego dnia odbierają mnóstwo informacji. Dodatkowo towarzyszy nam ogromna ilość rozpraszaczy w postaci smsów, telefonów, napływających maili czy social mediowych powiadomień. Ten zgiełk utrudnia koncentrację ...
    Zobacz więcej
  • Olga Żółkiewicz, Marcin Olszewski, Mateusz Czarnecki
    Bądź Agile. Zwinnie o HR i Employer Brandingu
    Czym jest Agile i czy zwinne zarządzanie zastrzeżone jest tylko dla branży IT? Autorzy udowadniają, że ta metoda ma znacznie szersze zastosowanie w tym m.in. w rozwoju HR. Czytając tę książkę znajdziesz wiele doskonałych rozwiązań dla problemów ...
    Zobacz więcej
  • Friederike Fabritius, Hans W. Hagemann
    Umysł lidera
    Jak działa nasz umysł i czy odkrycia nauronauki pomagają nam lepiej zrozumieć siebie? W jaki sposób badania naukowe i wiedza, którą przynoszą, mogą nam pomóc w budowaniu siebie jako efektywnych managerów, podejmujących lepsze decyzje i budujących ...
    Zobacz więcej
  • Piotr Prokopowicz, Sebastian Drzewiecki
    Lider wystarczająco dobry. 12 lekcji autentycznego przywództwa na czasy niepewności.
    Jak być autentycznym i skutecznym liderem? Dlaczego zaufanie jest tak ważne w budowaniu relacji, także tych zawodowych? Czego oczekuje się od liderów w okresie niepewności i zachwianego poczucia bezpieczeństwa? Książka, która doskonale ...
    Zobacz więcej
  • Peter Hollins
    Błyskawiczne przyswajanie umiejętności. Naukowe metody zapamiętywania i doskonalenia wiedzy.
    Każdego dnia dociera do nas mnóstwo nowych informacji, a wszechobecne zmiany powodują, że musimy nieustająco pozyskiwać nową wiedzę i umiejętności. Co zatem zrobić, żeby przyśpieszyć proces nauki? Sprawdź potwierdzone naukowo techniki ...
    Zobacz więcej
  • Ewa Wilmanowicz
    Wpływowy menedżer. Strategie budowania przywództwa i reputacji
    W jaki sposób manager może wpływać na innych? Czym jest autorytet lidera i jak go zbudować? Jakie postawy i zachowania różnią efektywnych zarządzających od tych, którzy nie potrafią skutecznie kierować sobą i zespołem? ...
    Zobacz więcej
  • Brian Tracy
    „Zrób to teraz. Przejmij kontrolę nad swoim czasem i życiem.”
    Jutro, pojutrze? A może nigdy? Dookoła nas jest mnóstwo rozpraszaczy, które odciągają naszą uwagę od priorytetów i powodują, że sprawy naprawdę istotne odkładamy w nieokreśloną przyszłość. Jak zatem w takich okolicznościach zadbać o własną ...
    Zobacz więcej
  • Tomasz Krzemiński
    Wykorzystaj siłę DESIGN THINKING
    Sprawdź skuteczne rozwiązania opierające się o AGILE (poznasz metody i narzędzia użyteczne w środowisku VUCA), DESIGN (pomaga zaplanować odpowiedni model pracy), THINKING (przygotowanie do realizacji celów). Dużo konkretów!
    Zobacz więcej
  • Andrzej Jeznach
    Szef, którego szukamy. Rzecz o odpowiedzialności.
    Czy w naszych organizacjach potrzebna jest hierarchia? Czy możliwe jest zbudowanie „samozarządzających” zespołów i firm? Ta książka to bardzo wartościowa pozycja, która mówi o nowoczesnym stylu zarządzania opartym na wzajemnym szacunku ...
    Zobacz więcej
  • Fryderyk Karzełek
    Heksagon szczęścia.
    Równowaga kluczem do spełnienia.
    Pracujemy, budujemy relacje, troszczymy się o finanse, dbamy o zdrowie, podejmujemy próby samorozwoju.. Czy jest możliwe, żeby jednocześnie zadbać o każdy z tych elementów? Ta książka przekona Cię, że jest to możliwe, a jej autor wskazuje ...
    Zobacz więcej
  • Jeffrey Gitomer
    Get Sh*t Done
    Jak rozróżnić to co pilne od tego co ważne? Dlaczego najistotniejsze sprawy odkładamy na później? Zdarzają Ci się takie sytuacje, że najpierw wykonujesz to, co lubisz, a później brakuje Ci czasu na ważne zadania? ...
    Zobacz więcej
  • Brian Tracy
    Zarabiaj więcej pieniędzy
    Zarabiać więcej pieniędzy? To popularny cel, który przyświeca wielu osobom stawiającym sobie wyzwania noworoczne. Być może już jakaś część go nawet zrealizowała, ale zapewne są i tacy, którzy nie wiedzą co zrobić, żeby zobaczyć pierwsze wzrosty ...
    Zobacz więcej
  • Praca zbiorowa
    The LIGHT BOOK
    Forma krótkich felietonów, w których autorzy dzielą się swoimi doświadczeniami i przemyśleniami, wręcz rozpala ciekawość odbiorcy i powoduje, że zawarta w nich treść na długo zapisuje się w naszej pamięci. W jednej książce można znaleźć wiele...
    Zobacz więcej
  • Simon Sinek
    Gra bez końca
    Autor wskazuje na model przywództwa, w którym bardzo mocno stawia się na współpracownika uznając go za największy kapitał każdej firmy. Pokazuje także pozytywne i negatywne przykłady działania konkretnych firm oraz wskazuje błędy współczesnego...
    Zobacz więcej
  • Safi Bahcall
    Odlotowe pomysły
    Dlaczego nowe pomysły, które są odrzucane przez jednych, dla innych stają się trampoliną do sukcesu? Po przeczytaniu tej książki staniesz się nie tylko bardziej wrażliwy na pomysły innych, ale także zdecydowanie poważniej potraktujesz swoje wizje...
    Zobacz więcej
  • Mike Walsh
    Algorytmiczny lider
    Jak odnaleźć się na rynku pracy i w środowisku biznesowym, kiedy automatyzacja oraz inteligentne systemy i rozbudowane algorytmy coraz częściej zastępują pracę człowieka? Ta książka dotyka wielu ważnych aspektów zarządzania i osadza je w realiach...
    Zobacz więcej
  • A. Middleton, C. Maclachlan, M. Ollerton, J. Fox
    Odważni wygrywają
    Odpowiednie przygotowanie i trening umiejętności pozwalają działać efektywnie nawet w wyjątkowo ekstremalnych warunkach...
    Zobacz więcej
  • Agnieszka Ciećwierz
    Daj się zrekrutować! Jak przygotować się do procesu rekrutacji.
    Bardzo użyteczna książka, która będzie dla Ciebie osobistym przewodnikiem w podjęciu decyzji o potencjalnej zmianie pracy...
    Zobacz więcej
  • Grzegorz Miłkowski
    Niech Cię widzą w sieci! Blog lub serwis branżowy od podstaw
    Jak zbudować serwis, który ludzie polubią i będą go polecać? W okresie wszechobecnej kwarantanny i czasów, w których większość ludzi szuka swoich odbiorców i potencjalnych klientów w internecie, postanowiłem polecić coś spoza tematyki zarządzania.
    Zobacz więcej
  • Tomasz Gordon
    Jak błyskawicznie zmotywować tych, którym chce się najmniej.
    Praktyczny podręcznik ze skutecznymi metodami pracy nad sobą i zespołem. Autor w bardzo obrazowy sposób opisuje historie, które ułatwiają zrozumieć zasady wspierające efektywne zarządzanie. Znajdziesz w tej książce ciekawe ćwiczenia...
    Zobacz więcej
  • Robert Greene
    Prawa ludzkiej natury
    Dobry manager powinien prawidłowo interpretować ludzkie zachowania i emocje. Ta umiejętność pozwala podejmować najlepsze decyzje oraz pomaga szybko i trafnie interweniować w sytuacjach kryzysowych. Ta książka to ponad 560 (!) inspirujących stron ...
    Zobacz więcej
  • Zyta Machnicka
    Lepszy pracodawca.
    Jak autentyczny employer branding zmienia biznes, rynek pracy i ludzi.
    Zobacz więcej
  • Tomasz Król
    LEAN. Droga do minimalizmu.
    Jak odnaleźć się w czasach wzrastającego konsumpcjonizmu i zapchanych kalendarzy? Spojrzyj na „szczupłe zarządzanie” oczami praktyka, który pisze o tym jak w skuteczny sposób wykorzystać „Lean management” w życiu prywatnym...
    Zobacz więcej
  • Joanna Malinowska-Parzydło
    Zespół wygrany czy przegrany? W co grają ludzie w firmach.
    Książka, która każdym kolejnym rozdziałem trafia w punkt pokazując blaski i cienie naszej zawodowej codzienności. Niezależnie od tego czy jesteś managerem czy członkiem zespołu na pewno znajdziesz w niej sytuacje i wyzwania, z którymi mierzysz się...
    Zobacz więcej
  • Beata Michalska-Dominiak, Piotr Grocholiński
    Poradnik design thinking – czyli jak wykorzystać myślenie projektowe w biznesie.
    Zastosowanie metody design thinking zmienia działanie firmy i funkcjonujące w niej procesy, a niejednokrotnie kreuje nowe produkty i usługi. Jestem przekonany o wielkiej mocy tego podejścia w kontekście rozwoju biznesu ...
    Zobacz więcej
  • Marek Wzorek
    Od hierarchii do turkusu, czyli jak zarządzać w XXI wieku.
    O turkusowym zarządzaniu mówi się coraz częściej i zdobywa ono coraz większą popularność wśród współczesnych przedsiębiorców i managerów. Czytając tę książkę odnajdziesz kompleksową wiedzę o „turkusie"...
    Zobacz więcej
  • Grzegorz Radłowski
    Mądrość Mentoringu, Inteligencja Coachingu.
    Coaching i mentoring to bardzo efektywne narzędzia wspierające nasz rozwój w przestrzeni prywatnej i zawodowej. Ta książka obala wiele mitów na temat zastosowania tychże metod w rozwoju managerów, sprzedawców i szeroko rozumianego biznesu...
    Zobacz więcej
  • Małgorzata Zimniak-Rucińska
    Infografika. Sztuka atrakcyjnego prezentowania treści.
    Dobrze przygotowane grafiki zostają na długo w naszej pamięci. Zarówno te, które wykorzystujemy w naszych prezentacjach z zespołem jak i te wykorzystywane w komunikacji z Klientem. Ta książka powie Ci jak je tworzyć i wykorzystywać w zarządzaniu...
    Zobacz więcej
  • Brian Tracy
    Nawyki warte miliony.
    Nawyki i przekonania mają ogromny wpływ na nasz sposób funkcjonowania oraz podejmowane decyzje i działania. To one kształtują styl zarządzania, a wraz z nim rozwój lub upadek biznesu. Jak myśleć i działać skuteczniej?
    Zobacz więcej
  • Ewa Jochheim, Iwona Kokoszka
    Chcieć, móc, potrafić.
    Zrób sobie STOP i zastanów się nad tym co tak naprawdę motywuje Ciebie i Twoich współpracowników do realizowania oczekiwanych działań prowadzących do wspólnego sukcesu. W tej książce znajdziesz odpowiedź na pytanie: dlaczego ludzie nie robią tego...
    Zobacz więcej
  • Marcin Żmigrodzki
    W tym szaleństwie jest metoda.
    Czy książka o zarządzaniu może wciągnąć tak bardzo, że trudno się od niej oderwać? Tak! I warto się o tym przekonać na własnej skórze. Ta wyjątkowa książka, dotyczy tematu zarządzania i znajdziesz w niej szereg ciekawych technik i wskazówek...
    Zobacz więcej
  • Łukasz Kuciński, Dagmara Mielczarek
    Firma jako CAŁOŚĆ
    Autorzy bardzo skrupulatnie „wypunktowali” problemy firm, z którymi spotykamy się każdego dnia. Obok chaosu, nieporozumień i konsekwencji wynikających z błędnego zarządzania znajdziecie w niej również skuteczne rozwiązania i metody działania.
    Zobacz więcej
  • Wojciech Haman, Jerzy Gut
    Psychologia szefa 3. Zrozumieć zespół.
    Trudni i narzekający współpracownicy oraz zachowania, które demotywują zespół i psują atmosferę w pracy to sytuacje znane każdemu liderowi. Jak sobie z tym radzić i zauważyć kluczowe potrzeby zespołu? Przeczytaj tę książkę.
    Zobacz więcej
  • Grzegorz Kubera
    Przeskok. Jak rozwinąć własny biznes
    Szczególnie polecam tym, którzy myślą o uruchomieniu własnego biznesu. Znajdziesz w tej książce wszystkie kluczowe elementy dotyczące prowadzenia własnej działalności. Jeśli masz wątpliwości czy warto otwierać swoją firmę to ta książka jest dla ...
    Zobacz więcej
  • Sylwia Królikowska
    Siedem wyzwań Lidera
    Kluczowe zadania i wyzwania współczesnych liderów, a jednocześnie gigantyczne KNOW-HOW zostały zamknięte w jednej książce. Autorka podała całość w taki sposób, że po przeczytaniu możesz zastosować i od razu zobaczyć efekty.
    Zobacz więcej
  • Andrzej Jeznach
    Szef, który myśli
    Żyjemy i pracujemy w świecie schematów, standardów i „niepodważalnych” zasad, a takie środowisko powoduje, że wyłączamy myślenie i zaczynamy działać automatycznie. Ta książka to prawdziwie głębokie i mądre spojrzenie na zarządzanie w nieustająco ...
    Zobacz więcej
  • Lidia Buksak
    Szkoła mówców
    Brak umiejętności radzenia sobie ze stresem oraz brak pewności siebie to problemy wielu osób, które występują publicznie. Ta książka powie Ci co zrobić i jak mówić, żeby inni chcieli Cię słuchać, a później zaczęli wdrażać to, co im przekazałeś.
    Zobacz więcej
  • David Allen
    Wszystko pod kontrolą
    David Allen kolejny raz udowadnia, że przy zastosowaniu odpowiednich zasad i działań możemy zachować kontrolę nad tym, co robimy, a uzyskiwanie odpowiednich efektów nie musi wiązać się z koniecznością pracowania przez 24 godziny na dobę.
    Zobacz więcej
  • Simon Sinek
    Zaczynaj od dlaczego
    Pracując z zespołem lub będąc przedsiębiorcą musisz zadawać pytania. Po co? Dlaczego? W jakim celu? Odpowiedzi przyniosą sens dalszych działań, a ich brak sprawia, że stoisz w miejscu.
    Manager z Głową
    Zobacz więcej
  • Ken Blanchard
    Jednominutowy Menadżer oraz zarządzanie samym sobą
    Niewątpliwie jedna z szybciej przeczytanych przeze mnie książek. Porządna dawka wiedzy podana w przystępny sposób.
    Manager z Głową
    Zobacz więcej
  • Laura Vanderkam
    Głodni czasu
    Określ priorytety i realne cele zamiast koncentrować się na tym co przynosi korzyści ani radości. Czasu brakuje większości osób, których spotykam, a zatem część z Was na pewno znajdzie tu coś dla siebie.
    Manager z Głową
    Zobacz więcej
Skontaktuj się ze mną
kontakt@managerzglowa.pl
+48 881 475 675
Menu
  • O mnie
  • Biblioteka Managera
  • Cytaty
  • Kontakt
TOP Artykuły
  • "Bo to się zwykle tak zaczyna..."
  • "Właściciele firm wpadają we własne pułapki"
  • "Czy warto się spotykać?"
  • "Kim jest Manager z Głową?"
Informacje
  • Newsletter
  • Współpraca
  • Regulamin
  • Polityka prywatności
  • FAQ
Manager z g³ow¹
Copyright 2018 by managerzglowa.pl | All right reserved | Projekt i wdrożenie alfabravo.pl
×

Dodaj dietę do koszyka